Listat de continguts
Saps que es pot cobrar l’atur i treballar al mateix temps? Moltes persones creuen que començar una feina implica renunciar automàticament a la prestació per atur, però la normativa permet determinades situacions en què és possible compatibilitzar ingressos i ajuda, sempre que es compleixin uns requisits concrets.
Conèixer com funciona la regulació actual et permetrà prendre decisions informades i aprofitar al màxim les teves opcions, encara que treballis a jornada parcial, per compte propi o només alguns dies al mes. Si et preguntes “puc treballar i cobrar l’atur?”, a continuació t’expliquem tot el que necessites saber.
Totes les prestacions per atur tenen una regulació concreta. Això depèn de factors com el tipus de contracte o la jornada laboral. Amb tantes particularitats, el més recomanable és analitzar el teu cas específic. Si t’ha sorgit una oportunitat i estàs pensant a cobrar l’atur treballant, aquesta guia t’ajudarà a aclarir els dubtes que puguis tenir.
Fes la teva simulació: Calcula quant desgraven en l’IRPF les aportacions a un pla de pensions
Cobrar l’atur i treballar al mateix temps: obligació de comunicar-ho
Abans de començar qualsevol activitat laboral, és obligatori informar-ho al Servei Públic d’Ocupació Estatal (SEPE). Encara que no ho facis, les dades es creuen amb la Seguretat Social, i no informar pot comportar sancions o la devolució d’imports indeguts.
Pots notificar l’inici de la teva activitat laboral de manera telemàtica a través de la Seu Electrònica del SEPE, fent servir el certificat digital, DNIe o sistema Cl@ve. També, de forma presencial, demanant hora. Finalment, es pot dur a terme la comunicació per telèfon, en horari de 9:00 h a 14:00 h, trucant als números corresponents a la teva província concreta o al 901 11 99 99.
Quan se suspèn la prestació per desocupació?
Quan es comença a treballar a temps complet per compte d’altri no és possible cobrar atur i sou al mateix temps. Des del moment en què s’informa el SEPE de la nova situació laboral, es deixa de rebre la prestació.
Quan es comença a treballar a temps complet per compte d’altri no és possible cobrar atur i sou al mateix temps.
I si el contracte és a temps parcial?
Si el teu contracte és a jornada parcial per compte d’altri, tens diverses alternatives sobre com gestionar la teva prestació per desocupació. Una és suspendre temporalment l’atur, de manera que deixis de cobrar mentre treballes, però puguis reprendre’l quan finalitzi la teva activitat, amb el mateix efecte que si tinguessis un contracte a temps complet.
L’altra opció és compatibilitzar la feina i la prestació, rebent l’atur ajustat proporcionalment a la jornada que facis. Per exemple, si treballes mitja jornada, cobraràs la meitat de la prestació; si treballes el 25 % o el 75 %, l’import es reduirà en la mateixa proporció.
Si el teu contracte és a jornada parcial per compte d’altri tens l’opció de compatibilitzar la feina i la prestació.
A més, si optes per la suspensió i cotitzes més de 360 dies amb el nou contracte, es generarà un nou dret a l’atur. En aquest cas, hauràs d’escollir entre la prestació anterior o la nova, i la decisió serà irrevocable, i perdràs la que no seleccionis.
Cobrar l’atur i treballar com a autònom
Si treballes per compte propi, les regles per cobrar la prestació per atur canvien. La pots rebre de dues maneres: mensualment en forma de renda, o en un pagament únic, conegut com capitalitzar l’atur. Aquesta última opció només es permet si destines els diners a una inversió per iniciar el teu propi negoci, sempre que el mantinguis almenys cinc anys, o per cobrir les quotes d’autònom a la Seguretat Social.
Si vols cobrar l’atur i treballar com a autònom, també existeixen dues possibilitats. La primera és suspendre la prestació mentre dus a terme la teva activitat i reprendre-la més endavant, sempre que no hagin passat cinc anys i l’hagis escollida en forma de renda. Durant els dos primers anys, no necessitaràs justificar la raó de la suspensió. La segona opció és compatibilitzar la prestació amb la teva feina, de manera que cobris l’atur durant els primers 270 dies d’activitat per compte propi sense reducció de la quantitat. Una vegada finalitzat aquest període, la prestació se suspendrà automàticament.
Puc cobrar l’atur i treballar dies aïllats?
Si la teva activitat consisteix a treballar només alguns dies de manera puntual, no és possible cobrar l’atur durant aquests dies. És obligatori informar el SEPE de cada jornada en què vagis a treballar, ja que la prestació se suspendrà únicament mentre duri l’activitat. Un cop acabats aquests dies, podràs reprendre el cobrament de l’atur de forma normal.
L’avantatge és que el SEPE permet notificar tots els dies concrets de treball d’una sola vegada, de manera que s’evita haver de comunicar cada jornada de manera individual.
I si tots els dies són en un mateix mes?
La normativa és la mateixa que per als dies solts. Encara que treballis cada dia dins d’un mateix mes, tens l’obligació de comunicar-ho al SEPE. L’avantatge és que pots notificar tots els dies d’una sola vegada, sense necessitat d’informar jornada per jornada.
Recapitulem: és possible cobrar l’atur i el sou al mateix temps.
En definitiva, és possible cobrar l’atur i treballar en determinades situacions, però depèn del tipus de jornada i de la modalitat d’ocupació. Les opcions de compatibilització s’apliquen sobretot a contractes a jornada parcial o a activitats per compte propi com a autònom, sempre complint els requisits que marca la normativa.
En canvi, si treballes a jornada completa o només alguns dies de manera puntual, la prestació se suspendrà durant els dies treballats. La comunicació de la teva activitat al SEPE es pot fer de manera telemàtica, telefònica o presencial, i a la teva oficina d’ocupació rebràs tota la informació necessària per gestionar correctament la teva situació i aprofitar al màxim les opcions disponibles.