Jubilació anticipada per malaltia, què és i com s’hi accedeix?

Algunes malalties poden arribar a impedir-nos desenvolupar la nostra activitat professional, fins i tot en alguns casos redueixen l’esperança de vida. Si ens veiem en aquesta situació, potser ens convé sol·licitar la jubilació per malaltia.

Aquesta modalitat permet accedir abans de l’habitual a la jubilació, i garanteix una pensió vitalícia per a aquelles persones que no poden desenvolupar la seva feina. Com que és una modalitat de jubilació molt específica, és normal que sorgeixin dubtes sobre els requisits per sol·licitar-la, la manera d’acreditar la malaltia o l’edat mínima de jubilació. En aquest post et resolem totes aquestes qüestions i et donem la llista de malalties per jubilar-se de manera anticipada. T’interessa? Continua llegint!

Requisits per sol·licitar la jubilació anticipada per malaltia

Existeixen dues modalitats de jubilació anticipada per malaltia crònica: discapacitat igual o superior al 45 % i discapacitat igual o superior al 65 %. Si es compleixen els requisits o s’acredita una discapacitat de determinat grau, es podrà accedir a aquesta jubilació anticipada.

El requisit principal, en qualsevol cas, és acreditar una discapacitat igual o superior al 45 % causada per una malaltia de les que apareixen a la llista que veurem a continuació. Si la discapacitat és igual o superior al 65 %, no caldrà acreditar una malaltia causant i sempre es podrà accedir a la jubilació anticipada. En tots dos casos cal haver cotitzat un mínim de quinze anys amb aquesta discapacitat. 

En aquests casos de discapacitat igual o superior al 65 %, es podrà avançar la jubilació 0,25 anys per cada any cotitzat. Si a més es justifica la necessitat d’una persona que l’assisteixi per fer els actes quotidians de la vida, l’edat ordinària de jubilació es reduirà a 0,5 anys per any cotitzat. En el primer supòsit, per cada quatre anys treballats i cotitzats podràs anticipar la jubilació un any, mentre que si existeix la necessitat que hi hagi una altra persona al seu costat per dur a terme les activitats ordinàries del dia a dia, per cada dos anys cotitzats l’afectat per la discapacitat igual o superior al 65 % podrà avançar la jubilació per malaltia un any.

Edat mínima de jubilació per malaltia

L’edat mínima de jubilació per a les persones que acreditin una discapacitat igual o superior al 45 % és de 56 anys.

D’altra banda, per a les persones que acreditin una discapacitat igual o superior al 65 %, és de 52 anys. 

Llista de malalties per jubilar-se

Només algunes malalties són considerades causants de la disminució de l’esperança de vida. Són les que permeten reduir l’edat de jubilació. Aquesta és la llista de malalties per jubilar-se anticipadament, amb una discapacitat igual o superior al 45 %:

• Discapacitat intel·lectual.
• Paràlisi cerebral.
• Anomalies genètiques (síndrome de Down, síndrome de Prader-Willi, síndrome del cromosoma X fràgil, osteogènesi imperfecta, acondroplàsia, fibrosi quística, malaltia de Wilson).
• Trastorns de l’espectre autista.
• Anomalies congènites secundàries a la talidomida.
• Seqüeles de la pòlio o síndrome postpòlio.
• Dany cerebral adquirit (per traumatisme, seqüeles de tumors del sistema nerviós central, infeccions o intoxicacions).
• Malaltia mental (esquizofrènia, trastorn bipolar).
• Malaltia neurològica (ELA, esclerosi múltiple, leucodistròfies, síndrome de La Tourette, lesió medul·lar traumàtica).

Com s’acredita la discapacitat?

Les discapacitats s’acrediten a través de l’IMSERSO (en funció de cada comunitat autònoma, hi ha òrgans específics que reben les dades relatives a la certificació de discapacitat).

Si no és possible acreditar-la en aquests organismes, la Seguretat Social té l’última paraula: és qui s’encarrega d’atribuir a una entitat el deure d’acreditar la discapacitat per poder calcular una jubilació anticipada.

La jubilació per malaltia: conclusions

En definitiva, per poder sol·licitar la jubilació anticipada per malaltia crònica, cal acreditar una discapacitat d’almenys el 45 % provocada per una de les malalties de la llista oficial, haver cotitzat un mínim de quinze anys amb aquesta discapacitat i tenir com a mínim 56 anys. 

Existeix una altra possibilitat, que la discapacitat sigui igual o superior al 65 %, en aquest cas no caldrà acreditar cap malaltia causant, i s’hi pot accedir a partir dels 52 anys.